Pieter Edelman
23 January 2006

De TU Eindhoven heeft 44 reacties gehad op de oproep voor vrouwelijke wetenschappers. Dit aantal voldoet aan de verwachtingen van de instelling. In september startte de TUE met de campagne ’Women in science‘ om het aandeel vrouwen in zijn wetenschappelijke staf te vergroten. Met advertenties in nationale en internationale bladen als Elsevier, Nature en Science riep de universiteit vrouwelijk talent op om te solliciteren. Uiteindelijk zal de TU vijf kandidaten een zogenaamd ’tenure track‘ van zes jaar aanbieden. Hiermee kan een medewerker doorgroeien naar universitair hoofddocent. Als tussentijds blijkt dat dit niet haalbaar is, zegt de instelling het contract op.